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“5A”風(fēng)景區的金子招牌浸透辛勤汗水——記武漢武昌保安服務(wù)公司駐東湖風(fēng)景區老保安王超漢

發(fā)布時(shí)間:2014年11月23日 瀏覽次數:2646 次

王超漢是武漢武昌保安服務(wù)公司的一名普通隊員,他雖然年逾五旬,但論工作干勁卻不輸年輕人分毫;他雖然愛(ài)喝點(diǎn)兒小酒,但在崗期間卻滴酒不沾;他雖然工資不高,但從不計較個(gè)人得失;他雖然個(gè)性好強,但工作起來(lái)卻很講究方式方法,頗有人情味;他雖然不是科班出身,但是愛(ài)思考問(wèn)題,工作屢有創(chuàng )新??蛻?hù)單位職工如此評價(jià)他:“我們東湖風(fēng)景區風(fēng)景區能有這樣好的秩序,真要感謝保安員老李。”

下大功夫整頓秩序

2012年4月19日,王超漢正式到東湖風(fēng)景區任保安員。到崗后,他首先了解景區各方面的情況,他發(fā)現景區很多商戶(hù)亂擺攤點(diǎn),亂搭亂建,占道經(jīng)營(yíng);圍追游客,推銷(xiāo)商品,糾紛不斷,真是五花八門(mén),嚴重影響景區形象。他感到工作壓力很大,但又轉念一想,如果景區秩序很好,人家會(huì )請保安員嗎?看來(lái)要想把景區治理好,就得下大功夫。

通過(guò)仔細觀(guān)察、研究、思考對策,王超漢覺(jué)得東湖風(fēng)景區有必要出臺一套完整的管理制度,所以他給景區管委會(huì )以書(shū)面的形式寫(xiě)了一封建議信,在建議信中,客觀(guān)分析了景區的秩序現狀,出現問(wèn)題的根源以及治理景區的具體措施等六條建議。管委會(huì )采納了他的建議,出臺了商店攤位的管理規定,還有保安室工作人員職責等一系列的制度。

他一邊建議,一邊落實(shí)行動(dòng),到每個(gè)商戶(hù)做宣傳工作,動(dòng)員小商戶(hù)搬進(jìn)營(yíng)業(yè)大廳,不要隨意占道經(jīng)營(yíng)、圍追游客、強買(mǎi)強賣(mài)等。秩序好了,環(huán)境改善了,景區的生意才會(huì )紅火。其中有一位經(jīng)營(yíng)戶(hù)占道經(jīng)營(yíng)多年,王超漢多次勸阻都不成功。一天,那名女店主將她癱瘓的丈夫背到路中間占道賣(mài)東西,王超漢就站在那里陪著(zhù)他在烈日下曬,為病人撐傘,給他倒茶。中午食堂送來(lái)飯菜,他把自己的一份讓給病人吃,自己卻餓到了晚上。晚上他又幫忙送病人回家,在路上向他們宣傳政策、講明道理。王超漢了解到這個(gè)家庭有兩個(gè)病人,家境十分困難,他及時(shí)將這一情況上報,領(lǐng)導知道后也很重視,給這家人申報了低保。這位經(jīng)營(yíng)戶(hù)十分感動(dòng)地說(shuō):“有這樣關(guān)心我的保安,我們再不聽(tīng)勸,就對不起他了!”于是,他們帶頭將店鋪搬進(jìn)了大廳。

還有一次,附近的一戶(hù)村民擅自在旅游通道上打地孔、插鋼筋,安裝超大太陽(yáng)傘,并揚言誰(shuí)敢拆他的傘就和誰(shuí)拼命。王超漢得知這一隋況后,主動(dòng)上前與他說(shuō)明利害關(guān)系后,告知他:“你白天搭,我夜里拆,直到你不搭了為止。”經(jīng)過(guò)幾天的折騰,這戶(hù)村民終于遵守規則,不再占道經(jīng)營(yíng)了。事后,王超漢自我總結這叫“避鋒執勤”,在商戶(hù)搭建時(shí)如果去強行阻攔,勢必會(huì )發(fā)生正面沖突,通過(guò)避鋒執勤、耐力比拼,終于看到了效果。

他經(jīng)常對商戶(hù)們說(shuō)的就是:“只要大家齊心協(xié)力將景區秩序搞好,申報5A級景區才有可能成功,游客才會(huì )更多,大家的生意才會(huì )更好。”大多數商戶(hù)在他的耐心勸導下紛紛讓出了通道,搬進(jìn)了大廳。

為了讓大廳里的商戶(hù)有生意,每次客人一到景點(diǎn),王超漢不論是烈日酷暑還是寒風(fēng)凜冽,總是站在外面,向客人介紹大廳的商品,引導客人到大廳購買(mǎi)商品。一天,客人特別多,他在陽(yáng)光下足足站了半天,王超漢的行為感動(dòng)了那些商戶(hù),他們不時(shí)遞上一瓶水、送來(lái)一袋零食,都被他一一拒絕了,他說(shuō):“只要你們生意好了,我比什么都高興!”王超漢經(jīng)常這樣告誡自己,絕不向店家白拿白要,絕不接受店戶(hù)請吃請喝。俗語(yǔ)說(shuō),拿了別人的手軟,吃了別人的嘴軟。不貪小便宜,才能公正對待每一個(gè)商戶(hù)。他看到許多女商戶(hù)做生意時(shí)搬運貨物很吃力,便主動(dòng)幫忙搭手。日子久了,王超漢從最初是商戶(hù)的“對頭”,慢慢地變成了他們的朋友,景區秩序得到了很明顯的好轉。

耐心是最好方式

“保安員不能激怒他人,也不能被他人激怒。”這句話(huà)是公司培訓時(shí)所告誡的,王超漢把這句話(huà)抄下來(lái),貼在自己的床頭,壓在辦公桌上,時(shí)時(shí)警醒自己。

就在景區秩序大為好轉之時(shí),有位商戶(hù)執意要在游客通道上占道經(jīng)營(yíng),引起了大部分商戶(hù)的不滿(mǎn)。王超漢多次做思想工作,該商戶(hù)還是要在路上擺攤。j艮看剛治理好的環(huán)境又要被破壞,李清休心急如焚,他思前想后,還是覺(jué)得關(guān)系到大家的利益,不能妥協(xié)。于是,他在攤點(diǎn)周?chē)鹆司渚€(xiàn),不讓客人進(jìn)入。“那位商戶(hù)剪斷警戒線(xiàn),我又拉起來(lái)。就這樣,拉了剪、剪了拉,反復多次。”那個(gè)商戶(hù)的婆婆天天罵人,王超漢就站在她一旁,罵不還口,不時(shí)還送上一杯熱茶給老婆婆。3天后,這家商戶(hù)終于自動(dòng)撤回了占道攤點(diǎn)。

2013年10月的一天,一位70多歲的老人背著(zhù)一袋柚子在游客通道叫賣(mài),王超漢忙去勸阻,但老人脾氣犟,就是不進(jìn)大廳。王超漢想:這么個(gè)老人,據說(shuō)身體還有“三高”,千萬(wàn)不能來(lái)“硬的”,只能與老人比拼耐力。他在游客通道上見(jiàn)到客人,就敬禮后說(shuō):“請您到大廳正規攤位去買(mǎi)東西,這里屬違規經(jīng)營(yíng),我們正在整治,謝謝大家配合。”就這樣堅持了一天,老人終于同意到大廳去擺攤。

今年5月的一天,一位來(lái)自武漢的女游客手里拿著(zhù)兩條魚(yú)沖進(jìn)保安值班室,對著(zhù)王超漢的臉甩過(guò)來(lái),嘴里不斷嚷嚷:“你看這魚(yú)值200元嗎?”他被對方這突如其來(lái)的舉動(dòng)驚呆了,但暗地告誡自己:冷靜、再冷靜。經(jīng)了解,這位游客偷拿了商鋪的兩條魚(yú),被發(fā)覺(jué)后店主追到游船上,向她索賠200元。經(jīng)過(guò)王超漢的一番勸解,那名游客承認了錯誤,給店家賠禮道歉并按實(shí)際價(jià)格支付了魚(yú)款。通過(guò)這件事的處理,商戶(hù)們稱(chēng)贊王超漢風(fēng)格高,氣量大,處理糾紛有絕招。他在當天的日記中這樣寫(xiě)道:“在紛紛擾擾的市場(chǎng),要沉著(zhù)、冷靜,保持清醒的頭腦,不能被工作對象激怒,當然更不能激怒工作對象,即使發(fā)生沖突也萬(wàn)萬(wàn)不可草率、魯莽行事。”

功夫不負有心人。經(jīng)過(guò)王超漢和景區管委會(huì )的不懈努力,景區的旅游環(huán)境得到了根本好轉?,F在只要一進(jìn)入景區,見(jiàn)到的是整潔的環(huán)境、暢通的走道臺階、井然有序的市場(chǎng)環(huán)境。2012年,經(jīng)國家旅游局檢查認定授予清江畫(huà)廊為國家“5A”級景區,這里也有包含了王超漢的汗水。用東湖風(fēng)景區管委會(huì )主任的話(huà)說(shuō):“景區的秩序能有今天,當給王超漢同志記大功一次!”

當保安不為錢(qián)

王超漢十分熱愛(ài)保安工作,愛(ài)這一身保安制服。用他自己的話(huà)說(shuō):“我就是要用一身保安制服來(lái)約束自己的言行。”他深知自己有時(shí)難免沖動(dòng),在假期還喜歡喝口酒,但他時(shí)刻告誡自己,在工作期間堅決不能喝酒。許多景區居民都說(shuō):王超漢幾十年都喜歡喝口酒,可在景區從沒(méi)見(jiàn)他沾一滴酒。他常說(shuō):“保安工作隨時(shí)都會(huì )遇到緊急情況,隨時(shí)都要參與執勤,要保持清醒的頭腦,酒是工作的‘毒藥’,絕對不能沾酒。”2013年初,景區又增派了一名保安員負責維護秩序,王超漢耐心輔導他工作,教他工作的訣竅。上班不幾天,他就發(fā)現這位同事,有時(shí)中午休息時(shí)間偷偷喝上兩口酒。一次,那位隊員喝酒后,與一個(gè)游客發(fā)生糾紛,上前追趕游客,王超漢急忙追上去,將同事制止。此后,每當看見(jiàn)同事辦公桌上有酒瓶,他就悄悄地將酒瓶藏起來(lái)。到了晚上,他特意炒幾個(gè)菜,彌補中午的做法。然后與他交心傾談,逐步建立了友誼,工作配合也默契多了。

2013年10月,王超漢發(fā)覺(jué)同事悶不做聲,工作積極性下降,情緒低落。私下里聊天才知道,那名隊員覺(jué)得兩個(gè)人的工作量差不多,王超漢每月卻多出了100元的隊長(cháng)津貼,心里有些不舒服,王超漢聽(tīng)后大笑道:“這好辦,我每月分你50元,事情是我們共同干的嘛!”從此以后,他每月從自己的工資中拿出50元給這位隊員,兩人之間的芥蒂解開(kāi)了。王超漢的豁達大度,倒讓這位隊員感覺(jué)有些慚愧。

今年4月,景區一個(gè)名叫王傳飛的商戶(hù),長(cháng)期提著(zhù)籃子經(jīng)營(yíng)土特產(chǎn)品,沒(méi)有固定攤位,一是自己辛苦,二是影響經(jīng)營(yíng)秩序。王超漢主動(dòng)與他談心,要求他到營(yíng)業(yè)廳找固定攤位經(jīng)營(yíng)。當得知王傳飛家境不好,無(wú)錢(qián)購置柜臺時(shí),他主動(dòng)將自己家兩個(gè)價(jià)值近千元的柜臺先讓給他用,還利用休假時(shí)問(wèn)幫他搬運柜臺。這讓王傳飛十分感動(dòng),他表示:“我一定遵守景區秩序,依規經(jīng)營(yíng),這樣才對得起老李對我的關(guān)心。”從此,王傳飛又成了王超漢工作中的一個(gè)“鐵桿盟友”。

人們看到王超漢工作這樣盡心盡力,也有人感到不解,問(wèn)他圖什么,是不是為了錢(qián)。王超漢說(shuō):“家里沒(méi)有經(jīng)濟負擔,在一家企業(yè)入股,每年都有分紅,自家的商業(yè)門(mén)店出租也有收益。我不是為了錢(qián)來(lái)這里工作的,我是要體現自己的人生價(jià)值,證實(shí)我是一個(gè)有社會(huì )價(jià)值的人。保安公司連續兩年評選我為‘福星價(jià)值人物’,這是對我的肯定,我很滿(mǎn)足。只要領(lǐng)導信任、群眾擁護,再苦再累我也樂(lè )意。”

凡事想在前頭

在幾年的安保工作實(shí)踐中,王超漢不斷總結經(jīng)驗,從紛繁復雜的事務(wù)中抓住主要矛盾,尋找解決問(wèn)題的規律和辦法。幾年來(lái),他起草建議,經(jīng)管委會(huì )批準,先后制定了10多項規章制度。在與商戶(hù)長(cháng)期打交道的工作中,他總結出了“溝通四步法”。第一步,初次和違規商戶(hù)接觸時(shí),他不會(huì )聽(tīng)你的,而且會(huì )強詞奪理、惡語(yǔ)傷人,甚至大罵。一定要控制自己的情緒,調整好心態(tài),遇事冷靜、不急不躁,大力宣傳景區管委會(huì )的規章制度,希望對方能配合工作,講完后就離開(kāi),留給他時(shí)間考慮和自我反思。第二步,再次接觸談話(huà),更要有耐心而且要關(guān)心感化,不拘一格地開(kāi)展工作。面對不同的人要采取不同的工作方式,爭取做通違章戶(hù)的工作。第三步,若前兩次工作未見(jiàn)效,要提出批評并予以警告,告知他再不整改就要按規定采取相應措施了。第四步,首先請示領(lǐng)導并得到授權后,方能采取措施。在執行過(guò)程中,對事不對人,并且要保護好違章當事人的人身財產(chǎn)安全,絕對不能傷害違章當事人。

在對待老年人和婦女違章當事人時(shí),王超漢也總結了一套辦法,不能和他們發(fā)生正面沖突,應該避開(kāi)鋒芒,他急了我先走開(kāi),但不能妥協(xié)、放棄,始終態(tài)度和藹、心平氣和、笑臉相迎,讓對方無(wú)法繼續耍賴(lài)。當地派出所所長(cháng)在談到王超漢時(shí)說(shuō):”老李積極為駐守民警排憂(yōu)解難,承擔了他一個(gè)保安員職責以外的工作,我號召所里的民警要向他學(xué)習。”

2013年臘月二十七,景區通知保安員放年假??赏醭瑵h還不能走,他在想明年怎么辦,于是,他擬定了2014年的工作目標和工作計劃后才回家過(guò)年。2014年初,他又參考了很多資料,制定了《防火工作預案》,春節剛過(guò),他就著(zhù)手宣傳,天天到各餐館宣講消防知識,介紹火災的嚴重性以及餐館的火災隱患。在形成共識的基礎上,印制了《景區消防管理制度》,規定各餐館禁止使用液體燃料,戶(hù)戶(hù)配齊消防器材,保安員隨時(shí)到各餐館進(jìn)行檢查,發(fā)現隱患及時(shí)整改。每月由保安隊牽頭,帶領(lǐng)各餐館人員進(jìn)行一次全面消防安全檢查。他為群眾著(zhù)想,多次匯報,請求清江畫(huà)廊公司投資3000多元,分別為11個(gè)餐館每戶(hù)免費配置了一臺干粉滅火器和消防拖把,王超漢手把手教餐館服務(wù)員如何使用消防器材。這些餐館老板紛紛稱(chēng)贊王超漢又為他們辦了一件實(shí)事。

為了讓景區人文環(huán)境進(jìn)一步好轉,今年年初,王超漢向景區管委會(huì )提議開(kāi)展文明餐館、文明商戶(hù)評選活動(dòng),建立一個(gè)獎勵基金,為11個(gè)餐館和17個(gè)商店設立“安全文明獎”。他個(gè)人愿意出資2800元。他的資金來(lái)源是:將公司每年發(fā)的隊長(cháng)津貼1200元,加上年終的獎金1200元,再湊點(diǎn)平時(shí)節約的錢(qián)400元。他認真擬定了評分細則,堅持一月一評比,以管委會(huì )名義授予星級獎牌,讓遵章守紀、規范經(jīng)營(yíng)的店主得到表彰。王超漢的建議很快得到批準,領(lǐng)導說(shuō):“老李的想法超前,這個(gè)點(diǎn)子很難得,哪能讓他自己出錢(qián)呢?我們出資設立這個(gè)獎勵基金。”這個(gè)方案很快在各商戶(hù)之間傳開(kāi)了,現在大家熱情很高,都在暗暗鼓勁,爭當“安全文明星級商戶(hù)”,這個(gè)“招牌點(diǎn)子”對商戶(hù)還是很有吸引力的。目前,在景區一個(gè)“比文明、看熱情;比環(huán)境、看衛生;比誠信、看經(jīng)營(yíng);比消防、看措施”的活動(dòng)如火如荼地進(jìn)行著(zhù)。

武昌區政法委在《武昌政法簡(jiǎn)報》上以《莫道桑榆晚為霞尚蠻天》為題宣傳了王超漢的事跡。今年7月上旬,區委政法委、區綜治委、公安局組織政法戰線(xiàn)的50名代表來(lái)到他工作的東湖風(fēng)景區召開(kāi)現場(chǎng)會(huì ),請他在會(huì )上介紹了經(jīng)驗,與會(huì )人員稱(chēng)贊道:“東湖風(fēng)景區“5A”風(fēng)景區的金子招牌也浸透了保安員王超漢的心血和汗水。”

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